Monica J. Romano

Laureata in Scienze politiche con specializzazione in Relazioni industriali e Gestione delle risorse umane e una tesi dedicata alla discriminazione delle persone transgender nel mondo del lavoro. Dal 2007 collabora con studi di consulenza del lavoro a Milano e agenzie di selezione del personale. Donna transgender e attivista, è presidente dell'Associazione per la Cultura e l'Etica Transgenere di Milano. Ha pubblicato Diurna. La transessualità come oggetto di discriminazione (Costa&Nolan, 2008), Trans. Storie di ragazze XY (Mursia, 2015) e Gender (R)Evolution (Mursia, 2017). Nell’ambito del diversity management tiene formazioni sul tema della variabilità di genere presso aziende, associazioni, scuole superiori e università. Ha frequentato il Master in Diversity management e Gender equality della Fondazione Giacomo Brodolini.

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