RicercheEuropa, lavoro, pay gap

Il gender pay gap nei paesi dell'Ue

Data pubblicazione: 03/2016
Autori: Christina Boll, Julian Leppin, Anja Rossen, André Wolf
Committente: Commissione Europea - DG Giustizia
Abstract: 

 

 

Lo studio si impegna in un'analisi completa delle fonti delle differenze salariali tra i lavoratori di sesso maschile e femminile in Europa. Il suo scopo principale è quello di far luce su l'interazione tra fattori esplicativi sinora trascurati nonché di rivelare le differenze tra i paesi nei ruoli affidati a questi fattori. Un punto di interesse specifico riguarda l'impatto delle differenze di genere nell'incidenza dell'overeducation. Lo studio prende in esame anche le determinanti dell'overeducation in Europa. In questo modo viene dato spazio a due diversi sottocampi, altamente dibattuti, nell'economia del lavoro: quello dell'overeducation e quello della letteratura di genere sul divario retributivo.

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