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Parte la settima edizione del Master in Gender equality

Foto: Unsplash/ Štefan Štefančík

C'è tempo fino all'8 gennaio 2018 per iscriversi al Master in Diversity Management e Gender Equality della Fondazione Giacomo Brodolini, giunto quest'anno alla sua settima edizione e rivolto a persone che studiano e lavorano nel settore delle risorse umane e dell'inclusione delle diversità all'interno di aziende e organizzazioni.

Le lezioni si svolgeranno tra il 19 gennaio e il 5 maggio 2018 e daranno ampio spazio alle tematiche di genere, con un focus tutto dedicato ai bilanci di genere e ai piani di genere, oltre ad affrontare tutti gli aspetti del diversity management - le differenze multiculturali, generazionali, relative all’orientamento sessuale e alle disabilità.

Il percorso formativo, che ha già rappresentato un punto di svolta per molti studenti e professionisti, si articolerà in weekend tematici – fruibili anche separatamente  - che si susseguiranno in un percorso logico, con l’obiettivo di fornire a chi partecipa gli strumenti per conoscere, progettare, valutare e comunicare le politiche di diversity management e gender mainstreaming.

Come nelle edizioni passate una delle finalità immediate del master sarà il coinvolgimento dei partecipanti nell'ideazione di progetti da realizzare all'interno di organizzazioni e aziende per favorire l'inclusione e la valorizzazione delle diversità.

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